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Liquidación Sueldos
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Generar Liquidación de Sueldos

Para generar la liquidación de nuestros empleados, estos deben tener sobre su misma Entidad Sucursal el Cliente y el Proveedor.

La pantalla cuenta con la Busqueda del Empleado (Entidad Sucursal).

Ingreso del Importe Sueldo Neto (Importe a Imputar).

Si posee Ventas en Cta Cte se visualizarán, pero aún no se descontará. Se verán en la parte Superior.

Se Genera el Cobro, en base a este y su valor, se indica como descuento del sueldo a Pagar. Estos se visualizarán en la parte Central.

Si posee Adelantos sin Cancelar, también se visualizarán en la parte inferior.

Lo que se detalle en Importe a pagar, se tomará como valor Saldo a Pagar ya con desceuntos incluidos.

La Cuenta Contable imputada será tomada para generar la Compra.

 

Generar el Cobro de Ventas a Descontar

Desde la opción Menú se puede generar un Cobro en base a las ventas que se encuentran en cta cte, o Buscar un Cobro existente.

 

 

Al generar cobro se podrán dar de baja aquellas que aparecen en el listado superior, la forma de pago para arreglos de empleados se puede espcificar como Cta Cte Empleados, la cual debe coincidir con los datos en la compra.

 

 El importe del cobro y la forma de pago utilizadas en el cobro son las que se representan en la compra. Este valor es el que se decuenta del Sueldo a Imputar.

 

La Liquidación

La compra se generá por el total a imputar, y la forma de pago se indica a Detallar.

 

En el desglose de forma de pago se cargán automáticamente los detalles de formas de pago relacionados a los descuentos por cobros y adelantos a descontar. De los cuales se deben controlar la forma de pago.

Según el ejemplo:

El Sueldo Neto es:$10500-.

Los Adelantos que tenia disponible correponden a $2100, los cuales figuran correctamente como cancelación de Adelantos.

El importe de Ventas en cuenta corriente suman $1400, se debe tener en compras una Forma de pago para cancelar lo ingresado a cta del empleado para descontar (En cobro ingresamos el valor a descontar como cta cte empleado, y en el pago/compra se debe cancelar).

La diferencia entre el Sueldo y los descuentos (Adelantos + Vtas cta cte) es de $7000-.

Este importe, el que se le debe pagar al empleado, puede ser de contado, en el caso que se le pague en el momento.

Deposito/Transferencia en el caso que ya se le deposite en el momento.

Cuenta Corriente si se le indicara luego como se le pagará esta diferencia.